驻市委政法委纪检监察组立足派驻监督职责，坚持把监督融入日常、做在经常，通过靠前监督、跟进监督、精准监督，以“三个强化”为抓手，持续提升监督执纪问责的综合效能。

强化关口前移，筑牢廉洁防线。通过参加列席会议、日常谈心谈话、约谈教育提醒等多种方式督促各驻在单位党组（党委）落实主体责任，针对重点岗位、关键领域党员干部开展谈心谈话、廉政谈话，持续打好“预防针”，筑牢“廉洁线”。今年以来聚焦“四风”新动向、新表现，针对公务用车、值班值守、节假日津补贴发放等开展监督检查、明察暗访3次。督促各被监督单位重新梳理排查单位、科室、个人廉政风险点，完善市管干部、股级干部廉政档案80份。同时严把选人用人、评优评先纪检监察意见关口，科学严谨回复被监督单位个人和集体党风廉政意见45人次。

· 强化执纪问责，彰显惩治震慑。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，紧盯重点领域、重点对象和关键环节，聚焦主责主业，不断强化监督执纪问责，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”建设。强化案后整改工作，重点针对案件暴露的制度漏洞，精准制发监察建议书1份，提出监察建议3项，督促责任单位举一反三、建章立制，做好执纪问责“后半篇文章”。

强化警示教育，营造风清气正。扎实开展警示教育活动，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，时刻绷紧纪律规矩之弦，自觉筑牢廉洁防线。今年以来督促开展各类警示教育3场次，围绕元旦、春节、清明等重要时间节点，组织开展集体廉政谈话97人次，通报全市政法系统违纪违法典型案例、违反中央八项规定精神典型案例，发送廉洁短信100多条，切实用“身边案例”警醒“身边人”，不断增强党员干部自觉抵制不良之风的思想自觉和行动自觉。